Novas configurações da força de trabalho e os desafios em gestão de pessoas

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As súbitas mudanças geradas em decorrência do impacto da covid-19 têm levado muitos trabalhadores a reorganizar a vida, o que pode levar a novas escolhas profissionais.

Será que os modelos existentes de gestão de pessoas atendem aos anseios dos trabalhadores e às necessidades das organizações? De que maneira as empresas podem se organizar para atrair e manter engajados os melhores talentos?


Entender alguns dos eventos que vivemos e identificar seu impacto em empresas e trabalhadores é vital para os empregadores planejarem o caminho a seguir na construção do futuro do trabalho e das organizações.





A MIT Sloan Review Brasil convida a ADP, empresa global de soluções de Gestão de Capital Humano, e a Raia Drogasil para o Big Talks Novos modelos de trabalho e os desafios em gestão de pessoas para investigar a percepção dos colaboradores no que diz respeito à confiança e segurança no emprego, a movimentação dos trabalhadores resultantes da pandemia e as formas alternativas de atuação, e discutir como as empresas dialogam com essas necessidades para construírem, juntos, o futuro do trabalho.

Contamos com você nessa discussão. Inscreva-se!


O que abordamos:

Covid-19 e trabalho: otimismo abalado, porém persistente

Gig economy, novas modalidades de trabalho e os desafios de gestão de pessoas

Ecossistemas de trabalho e para um novo trabalho, uma nova liderança

Gênero e família: a pressão sobre as mulheres e o equilíbrio dos diversos desafios

O impacto do trabalho flexível e as possibilidades de acordo com a legislação brasileira

Participantes

Fernanda Caracciolo

Diretora de gente e cultura na RD – RaiaDrogasil

Mariane Guerra

Vice-presidente de RH da ADP

Gabrielle Teco

Diretora executiva da MIT Sloan Review Brasil (mediadora)


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